Întrebări juridice despre dreptul muncii

Întrebări din categoria „Dreptul Muncii”

• Se confruntă angajații cu presiuni și hărțuire psihologică la locul de muncă?
• Cum pot urgenta răspunsul la cererea de telemuncă trimisă acum 30 de zile?
• Cum pot evita să fiu trecută absentă nemotivat dacă am uitat să fac cererea scrisă pentru concediu aprobat?
• Este legal să fiu obligat să plătesc cursurile de perfecționare dacă plec înainte de 36 de luni?
• Este legal să primesc șomaj după demisie și reangajare pe termen scurt?
• Am dreptul la puncte de stabilitate pentru anii lucrați în condiții speciale în armată?
• Pot ocupa o funcție publică după concedierea disciplinară de la un loc privat?
• Ce lege permite continuarea activității pe contract nedeterminat după vârsta de pensionare?
• Până la ce vârstă pot rămâne în activitate cu aprobarea angajatorului?
• Cum poate fi corectată situația salarială și contractuală în conformitate cu legislația muncii?
• Pot fi concediat pentru abatere disciplinară dacă nu semnez planul de îmbunătățire a performanței?
• Este legal ca doar unii angajați să fie obligați să prezinte raport de activitate?
• Cum pot evita desfacerea contractului de muncă după pierderea laptopului de serviciu?
• Este decizia de sancționare disciplinară validă dacă este antedatată și conține erori procedurale?
• Îți poate desface contractul de muncă administratorul firmei?
• Angajatorul trebuie să emită o decizie la încetarea CIM?
• Cum pot acționa legal dacă sunt forțat să îmi dau demisia?
• Se poate solicita o zi suplimentară de lucru de acasă pentru părinții cu copii sub 11 ani?
• Este telemunca un beneficiu sau parte din contractul de muncă?
• Este adevărat că personalul necalificat nu are dreptul la concediu de odihnă plătit?
• Cum să procedez dacă angajatorul nu recunoaște plata la negru?
• Este corect ca angajatorul să refuze ziua liberă invocând datorii de ore?
• Pot fi concediată în perioada de probă dacă sunt însărcinată?
• Poate angajatorul să mă oblige să respect cele 20 de zile de preaviz?
• Poate angajatorul să nu plătească orele suplimentare invocând că sunt „incluse în salariu”?
• Ce pot face anul acesta pentru angajare la Bolt înainte de prescriere?
• Este corectă convocarea la Consiliul de Disciplină și pot obține plata retroactivă a sporului?
• Este legală încheierea prematură a contractului de muncă pentru înlocuire?
• Este legal să fiu concediat fără preaviz și fără evaluări negative?
• Poate angajatorul să ceară plata daunei auto fără contract de muncă semnat?