Întrebări juridice despre dreptul muncii

Întrebări din categoria „Dreptul Muncii”

• Lehetséges-e a munkaszerződés felbontása támogatás után és kérhetek-e kártérítést?
• Pot fi obligată să semnez un act adițional și să păstrez sarcinile suplimentare fără a mai primi indemnizația?
• Poate angajatorul să inițieze un PIP în primele 6 luni de la revenirea din CCC?
• Pot beneficia de șomaj după 8 luni lucrate la o fabrică?
• Angajatul poate alege intervalul orar sau trebuie să respecte turele stabilite?
• Angajatul este obligat să respecte programul de muncă în schimburi?
• Ce demersuri trebuie să facă angajatorul pentru a pregăti pensionarea unui salariat care împlinește 65 de ani?
• Cum pot aborda abuzurile legate de extinderea atribuțiilor și orele suplimentare impuse de doctori?
• Care este diferența între plata cu ora și plata la cumul pentru pensionarii din învățământul preuniversitar?
• Pot beneficia din nou de șomaj după o nouă angajare și 7 luni de muncă?
• Poate un cadru didactic cu dosar penal să revină la catedră după ridicarea controlului judiciar?
• Ce pot face dacă angajatorul refuză să-mi acorde concediu neplătit?
• Poate un factor poștal să fie concediat pentru refuzul de a prelua un alt sector după o schimbare abuzivă?
• Ce implicații au clauzele contractului meu de muncă asupra demisiei și despăgubirilor?
• A fost demisia forțată prin amenințarea cu un posibil malpraxis?
• Cum a fost calculată greșit grupa de muncă?
• Se plătesc zilele de sărbători legale în perioada de preaviz?
• Este necesar ca un avertisment verbal înregistrat video să fie consemnat în scris pentru a fi oficial?
• Sunt obligata sa imi dau semnez demisia - Este legal?
• Cum să procedez dacă firma refuză să îmi elibereze adeverința de muncă necesară pentru credit?
• Este legal ca angajatorul să impună semnarea retroactivă a unei fișe a postului?
• Se poate plăti munca în folosul comunității decisă de instanță?
• Este legal să fiu chemată la birou și să mi se taie plata orelor suplimentare?
• Este legal să lucrez în videochat de acasă cu un copil minor în locuință?
• Cum pot plăti legal zilierii prin SRL-ul meu fără a încălca Legea 8/2011?
• Cum afectează demisia accesul la concediul și indemnizația de maternitate?
• Beneficiez de indemnizație de maternitate dacă am fost angajată după șomaj?
• Este legal ca angajatorul să oprească 25% din norma de hrană la CAS și să nu plătească orele de weekend?
• Este corect să fiu delegată să avizez documentele și să întocmesc documentul de fundamentare?
• Este legală reducerea salariului și modificarea programului fără acordul angajatului?